2013年8月12日上午，西北水電公司企業(yè)文化宣貫工作小組在兆隆辦公區(qū)二樓會(huì)議室召開工作啟動(dòng)會(huì)。會(huì)議由副組長楊林同志主持，企業(yè)文化宣貫工作小組全體成員參加。
    企業(yè)文化宣貫工作小組組長李巍同志首先宣讀了《關(guān)于公司成立企業(yè)文化宣貫工作小組的通知》；副組長周述民同志就擬定的2013年8～12月的宣貫工作計(jì)劃、內(nèi)容和公司企業(yè)文化概要進(jìn)行了說明；小組成員就擬定的工作計(jì)劃和內(nèi)容提出了意見和建議。
    會(huì)上，李巍同志著重從“3W1H”（Why、Who、What、How）的角度就即將開展的工作做出了具體的安排和部署：第一，闡述了為什么要進(jìn)行企業(yè)文化宣貫；第二，對(duì)每位成員的工作進(jìn)行了分工，將責(zé)任落實(shí)到人；第三，對(duì)企業(yè)文化宣貫的主要工作內(nèi)容做了具體闡述，要求每位成員將各自負(fù)責(zé)的內(nèi)容做好準(zhǔn)備工作，做到有的放矢；第四，就如何開展工作進(jìn)行了系統(tǒng)講解，按照分散宣貫為主，集中宣貫為輔的形式開展工作，并結(jié)合工作實(shí)際，做到分類指導(dǎo)；第五，對(duì)具體宣貫方法和最終的宣貫成果提出了要求。希望各位成員通過不斷努力，在今后的幾個(gè)月里將公司企業(yè)文化中包含的各項(xiàng)內(nèi)容宣傳到位，最終形成公司員工主動(dòng)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。
    最后，楊林同志要求小組成員按照會(huì)議安排部署，齊心協(xié)力，抓緊落實(shí)，努力完成企業(yè)文化宣貫各項(xiàng)工作。